Gérer mon équipe salariée et non salariée en Immobilier
Cette formation vous permettra de comprendre et maitriser les différentes règlementations entourant la relation de travail, le droit du travail, la sécurité et l’hygiène. Celle-ci vous donnera les clefs afin de pouvoir gérer de A à Z vos salariés.
Formation présentielle
Accessible
7 heures (1 jour)
250 €
OBJECTIFS DE LA FORMATION
- Maîtriser les règles juridiques entourant la relation de travail et le régime de l’auto entreprise
- Savoir assurer l’hygiène et la sécurité dans les locaux professionnels
- Perfectionner ses connaissances en matière de droit du travail
PROGRAMME DE LA FORMATION
Cette formation vous permettra de comprendre et maitriser les différentes règlementations entourant la relation de travail, le droit du travail, la sécurité et l’hygiène. Celle-ci vous donnera les clefs afin de pouvoir gérer de A à Z vos salariés.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Professionnels de l’Immobilier
- Spécialiste de la transaction ou Gestion Assistante
- Mandataire, Agent Commercial
Prérequis
Aucun
CONTENU DE LA FORMATION
Le contrat de travail
- Que faire avant de conclure un contrat de travail ?
- Analyse de la convention collective nationale de l’immobilier
- Quels sont les éléments importants à savoir sur le CDD ?
- Les clauses de période d’essai et de mobilité liées au contrat de travail
- La rupture conventionnelle
- Les modifications et particularités du contrat de travail
- Les autres droits et clauses liés au contrat de travail
- Le télétravail
L’hygiène et la sécurité au travail
- Le règlement intérieur
- La médecine du travail
La gestion des agents commerciaux et mandataires indépendants
- Etre indépendant : la gestion au quotidien
ÉQUIPE PÉDADOGIQUE
Organisme de Formation spécialisé dans les formations sur mesure : Immobilier – Banque et Assurance -Communication digitale – Marketing – Efficacité professionnelle. Organisme habilité à la préparation de la validation des acquis de l’expérience (VAE) pour tous diplômes du CAP au BAC+5.
SUIVI DE L'EXÉCUTION ET ÉVALUATION DES RÉSULTATS
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d’évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
RESSOURCES TECHNIQUES ET PÉDAGOGIQUES
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
MODALITÉS DE CERTIFICATION
CAPACITÉ D'ACCUEIL
Entre 4 et 12 apprenants
DÉLAI D'ACCÈS
ACCESSIBILITÉ
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette action sont invitées à nous contacter directement afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires à l’accueil qui leur est dû. Virginie BOUÉ